Wat fijn dat we elkaar hier na de zomerperiode weer ‘spreken’.Ik hoop dat u een goede zomer heeft gehad en/of heeft kunnen genieten van een heerlijke vakantie. Het bestuur van de LVV heeft in de zomer niet stil gezeten. In tegendeel er is heel hard gewerkt, harder dan ooit in voorgaande zomers. Ikzelf heb bijvoorbeeld 3 ministeries bezocht en een gesprek gehad met SZW over de status van de huidige onderzoeken over omgangsvormen en integriteit, en wat zij daar als ministerie in te adviseren hebben. 

In 2022 groeide de LVV van zo’n 1700 leden naar bijna 2500 leden. En natuurlijk hoopten we stiekem dat we in 2023 de 3000 zouden aantikken. Maar dat aantal is deze maand al een feit: Marianne Huurman-Damstra is ons 3000e LVV-lid. Inge te Brake heeft haar persoonlijk opgezocht en verrast met een feestelijke bos bloemen.

Vorig jaar is de Stichting Kenniscentrum Vertrouwenspersonen (SKV) opgericht, een initiatief van de LVV. De SKV geeft voorlichting, en heeft zich daarnaast ten doel gesteld om het kwaliteitsniveau van de vertrouwenspersoon te borgen en te verhogen. De stichting gaat dit bewerkstelligen door het instellen van een landelijk examen.

De LVV staat voor goede en integere omgangsvormen op de werkvloer. Ook op de werkvloer van de LVV zelf. Als onderdeel daarvan heeft het bestuur begin dit jaar een vacature uitgezet en Carolien Reinking en Sabah Nhass bereid gevonden om per 1 september 2023 te fungeren als vertrouwenspersoon voor de LVV. Carolien en Sabah stellen zich graag aan u voor!

Integriteitsonderzoek rammelt structureel en dat werkt in het nadeel van de beklaagde, zegt hoogleraar bestuurskunde Michiel de Vries in de Volkskrant van 4 augustus jl. Naar aanleiding van dit artikel gingen LVV-voorzitter Inge te Brake en Michiel de Vries in de Radio 1 uitzending ‘Dit is de Dag’ in gesprek met presentator Jan Willem Wesselink.

Met 3000 leden hebben we binnen de vereniging inmiddels ontzettend veel kennis en ervaring over diverse onderwerpen en werkterreinen van de vertrouwenspersoon. Hoe mooi zou het zijn als die kennis en ervaring gedeeld gaat worden, zodat we van elkaar kunnen leren en elkaar tips en adviezen kunnen geven? Wat vindt u bijvoorbeeld van dit ledeninitiatief?

De LVV-TV van 6 september is verplaatst naar 15 september van 15.30- 16.30 uur. Joop Jansen presenteert deze uitzending, welke de titel 'Vertrouwelijkheid verzekerd: navigeren door privacy kwesties als vertrouwenspersoon' draagt. Een dezer dagen ontvangt u een persoonlijke uitnodiging met meer informatie en een link voor het bijwonen van deze LVV-TV.

Grote organisaties kiezen vaker voor een combinatie van zowel een interne als een externe vertrouwenspersoon. Hiermee krijgen de medewerkers een keuze naar wie zij toestappen, waardoor de drempel verder wordt verlaagd. Daarbij is het prettig voor beide vertrouwenspersonen om elkaar op te zoeken om te sparren en te overleggen. 

Om integriteit goed te kunnen bevorderen in organisaties is het van belang dat er goed over gecommuniceerd wordt. Om organisaties te helpen om intern en extern beter te gaan communiceren over dit belangrijke thema heeft het Huis voor Klokkenluiders de brochure Communiceren over integriteit ontwikkeld, met daarin acht praktische tips.

Veiligheid is actueel én hypegevoelig. ‘Als er geen schandalen zijn in het nieuws, zwakt de aandacht af, terwijl onveiligheid op de werkvloer een structureel probleem is.’ Hoe zorg je dat vertrouwenspersonen organisaties blijvend verbeteren, nadat de stof van knallende krantenkoppen en bezorgde talkshowtafels optrekt?

Op 18 februari 2023 is de Wet bescherming Klokkenluiders (hierna Wbk) in werking getreden. Als gevolg van de Wbk zijn organisaties1 verplicht een klokkenluidersregeling (oftewel meldprocedure) op te stellen en daarnaast een onafhankelijk meldfunctionaris en een onafhankelijk onderzoek functionaris, die de meldingen opvolging geeft, aan te wijzen. Welke onafhankelijke functionaris binnen de organisatie kun je hiervoor het beste aanwijzen? 

Via deze LVV nieuwsbrief houden we u regelmatig op de hoogte van interessante ontwikkelingen en nieuwsfeiten binnen de LVV en ons vakgebied. Wist u dat we ook interactief zijn op social media? Meld u hier aan voor onze LinkedIn groep ‘discussie voor vertrouwenspersonen’, en volg ons op onze LinkedIn bedrijfspagina, op Twitter en Facebook.