Zoek

Nieuws

Meer van het laatste nieuws

  1. Reactie Huis voor Klokkenluiders op Hoofdlijnenakkoord op de radio

    "De bescherming van klokkenluiders wordt versterkt", staat in het Hoofdlijnenakkoord. Het Huis voor Klokkenluiders is uiteraard blij met deze toevoeging, maar wat moet er dan veranderen? Wilbert Tomesen, voorzitter van het Huis voor Klokkenluiders, deelt zijn visie bij het radioprogramma De Nieuws B.V.

    shutterstock_289513547 tweede kamer.jpg
  2. UWV: ongewenste omgangsvormen meest gemeld

    In 2023 ontving Bureau Integriteit van UWV 137 meldingen van mogelijke integriteitsschendingen en er werden 42 schendingen vastgesteld. De meeste integriteitsmeldingen en onderzoeken bij UWV gaan over ongewenste omgangsvormen, blijkt uit de Jaarrapportage Integriteit 2023 dat vandaag is gepubliceerd. Verder is het aantal hulpvragen aan de interne vertrouwenspersonen vorig jaar licht gestegen.

    ongewesnt gedrag kantoor.jpg
  3. Moslimjongeren over discriminatie: 'Bespuugd vanwege mijn hoofddoek'

    "Ze bespuugden me vanwege mijn hoofddoek", "mensen die terrorist roepen of zeggen dat je hier niet hoort" en "ik moest mijn tas wegleggen omdat de leraar niet wist of hij kon exploderen". Het is een greep uit de honderden ervaringen die islamitische jongeren hebben gedeeld met NOS Stories. Ze voelen zich een beetje tot helemaal niet thuis in Nederland en sommigen geven aan met een onveilig gevoel rond te lopen.

    Moslim vrouw discriminatie.png
  4. Podcast: Inge te Brake in Mooie Mensen Podcast

    In de Mooie Mensen® Podcast deelt Kiki Scheepens waardevolle inzichten over manipulatie en gaat zij in gesprek met mooie en échte mensen. Door te spreken met verschillende mooie mensen wil zij meer liefde, begrip en verbinding over de wereld uitstrooien.

    Mooie Mensen Podcast 2 (bij bericht op website).jpg
  5. Brochure Aanspreken en Aangesproken worden

    Elkaar aanspreken is van grote toegevoegde waarde – voor individuen en voor de organisatie. Het is daarom waardevol dat collega’s leren hoe ze elkaar kunnen aanspreken en op een constructieve manier aan elkaar terugkoppelen. 

    Moeilijk gesprek.jpg
  6. Nationale Compliance Award 2023 toegekend aan Amy Edmondson

    De Nationale Compliance Award 2023 is toegekend aan Amy Edmondson. Dit heeft Michelle Fisser, voorzitter van de VCO en jurylid van de awardverkiezing bekend gemaakt op 23 april 2024.

    Nationale compliance Award 2023.jpg
  7. Zorgvuldige omgang met privacy: onmisbaar voor een vertrouwenspersoon

    Een vertrouwenspersoon heeft een bijzondere positie. Hij of zij komt door de vervulde rol in aanraking met gevoelige informatie van mensen en heeft deze informatie ook nodig om de rol goed te kunnen vervullen. Onderdeel van die relatie en de bestaande vertrouwensband, is dat er zorgvuldig wordt omgegaan met deze informatie. Natuurlijk door deze geheim te houden, maar ook door zorgvuldig persoonsgegevens te verwerken.

    AVG vp's.png
  8. Ombudsman Amsterdam onderzoekt Bureau Integriteit

    Ruim 60 ambtenaren (of hun vertegenwoordigers) hebben zich bij de ombudsman Metropool Amsterdam beklaagd over de werkwijze en positionering van Bureau Integriteit. Ombudsman Munish Ramlal ziet hierdoor aanleiding om uit eigen beweging nader onderzoek te doen.

    Integriteit.png
  9. Iva Bicanic schrijft boek voor slachtoffers seksueel misbruik

    Het overkomt helaas nog altijd veel kinderen en volwassenen: seksueel misbruik. Maar waar stel je je vragen en deel je je twijfels, als je misschien nog helemaal niet toe bent aan praten?

    Misbruik kind.png
  10. Lhbtiqa+ voorlichting op scholen: do’s & don’ts

    Discriminatie van lhbtiqa+ personen is een terugkerend probleem. Gelukkig zetten vele lhbtiqa+ voorlichters van lokale COC’s en andere organisaties zich ervoor in om deze discriminatie te verminderen. Dat doen zij door voorlichting te geven in klassen en daarbij hun ervaringsverhaal te delen. Maar wat werkt daarbij precies? Movisie ontwikkelde een korte handreiking voor voorlichters met do’s & don’ts.

    LHBTIQ do's en dont's school.png
  11. Negen autoriteiten werken samen aan veilig meldproces voor klokkenluiders

    Negen autoriteiten en inspecties hebben de handen ineen geslagen om het meldproces te verbeteren voor mensen die een misstand op het werk vermoeden. In de Wet bescherming klokkenluiders, die een jaar geleden in werking trad, zijn deze bevoegde autoriteiten aangewezen als extern meldkanaal voor klokkenluidersmeldingen. Het samenwerkingsprotocol dat de partijen vandaag ondertekenden, heeft als doel om het melders makkelijker te maken een eventuele misstand veilig te kunnen melden. Het Huis voor Klokkenluiders heeft een centrale en rapporterende rol binnen het netwerk van autoriteiten.

    Samenwerking meldproces klokkenluiders.png
  12. Conferentie Nationaal Actieprogramma Aanpak seksueel grensoverschrijdend gedrag en seksueel geweld,

    In onze nieuwsbrief van 28 maart deden wij al verslag van de conferentie Nationaal Actieprogramma Aanpak seksueel grensoverschrijdend gedrag en seksueel geweld, welke plaatsvond op 21 maart jl.

    Denkschets.jpg