Angela van Buuren-Evers
Angela van Buuren-Evers (1985) heeft na ruim 11 jaar advocaat te zijn geweest, haar toga aan de wilgen gehangen maar de advocatuur niet de rug toegekeerd. Integendeel: zij zet zich in als gecertificeerd NOBCO coach om o.a. de advocatuur soft skills bij te brengen, vanuit verbinding samen te werken en (arbeids)conflicten te voorkomen. Zij levert daarnaast haar bijdrage aan het vergroten van werkgeluk en het daarmee verhogen van rendement en – last but not least – het voorkomen van burn-out en verzuim. Zij vindt het belangrijk mensen te helpen het plezier in hun werk (terug) te vinden en om oog te hebben voor de mens achter de werknemer. Om op die manier leven toe te voegen aan de dagen in plaats van dagen aan het leven.
Angela heeft rechten gestudeerd aan de Universiteit Utrecht (Master Privaatrecht en Master Social, Corporate & Economic Law) inclusief een semester in Londen. Naast haar studie heeft zij diverse bestuursfuncties vervuld (bij AIESEC en de Wetswinkel). Tijdens haar loopbaan als advocaat heeft zij de postacademische leergang Grotius vennootschapsrecht, haar StiR-certificering als Coach voor Professionals en haar NOBCO-accreditatie Professioneel Coachen & Leiderschap behaald. Eind 2020 is zij daarnaast erkend intervisiebegeleider advocatuur geworden.
In januari 2021 heeft zij haar eigen bedrijf SilverLining Coaching opgericht. Haar missie is om zoveel mogelijk mensen de SilverLining van het leven (opnieuw) te laten inzien: iedere negatieve gebeurtenis herbergt een positief aspect in zich. Angela is als coachtrajectcoördinator aan Stap Nu verbonden. In 2022 is zij gestart als aspirant-bestuurslid bij de Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (en per 1 januari 2023 als bestuurslid) en rondde zij de opleiding tot Vertrouwenspersoon met succes af, waarna zij aansluitend ook zelf als extern vertrouwenspersoon werkzaamheden is gaan verrichten. Een leven lang leren, zichzelf blijven ontwikkelen en uitdagen; daar wordt zij blij van!
Angela is een groot voorvechter van een hogere levenskwaliteit en meer werkgeluk. Voor het bereiken van haar missie is een veilige, integere werkplek voor eenieder cruciaal. De afgelopen periode heeft (wederom) pijnlijk duidelijk gemaakt dat hier nog veel terrein te winnen is. De verhalen zijn schrijnend en het heeft alles te maken met onderwerpen die haar ook nauw aan het hart liggen. Vaker dan haar lief is, is zij zelf slachtoffer geworden van (seksuele) intimidatie en getuige geweest van pesten en discriminatie op de werkvloer.
Het doel van de LVV is het behartigen van de belangen en ondersteunen van de aangesloten vertrouwenspersonen. De LVV is hét kenniscentrum en dé beroepsvereniging die er toe doet. Ook om die reden is zij zeer verheugd dat zij nu dichter op het vuur zit. Zij hoopt met haar juridische achtergrond en passie voor de mens, haar steentje bij te dragen aan een gezonde bedrijfscultuur in woorden én daden!
